Vores cases

Se eksempler på, hvordan vi fremmer bedre trivsel og et godt arbejdsmiljø.

Vores cases

Se eksempler på, hvordan vi fremmer bedre trivsel og et godt arbejdsmiljø.

A med striber

Facilitering af seminarer, temadage og lokale workshops i pilotprojektet "Fastholdelse af seniorer".
BFA Velfærd og Offentlig administration
Aron - Center for bæredygtigt arbejdsliv

Evaluering af Konsulenttjenesten, der har til formål at reducere arbejdsulykker, farlig kemi og væsentlige fysiske belastninger.
BFA Bygge & Anlæg

Udvikling af en socialøkonomisk indsats, der har til formål at skabe en bedre overgang fra studie til arbejdsliv for nyuddannede akademikere.
Tuborgfondet

Et udviklingsprojekt, der har til formål at skabe mere bæredygtige arbejdsliv for kunstnere og kulturarbejdere.
Dansk Kunstnerråd, Velliv Foreningen
Arons fine gule polkaprikker

Et udviklingsprojekt om forebyggelse og håndtering af stressrelateret sygefravær som del af Bifrost-projektet.
TeamArbejdsliv, Velliv Foreningen
A til projektoversigt Bam-bus evaluering

Evaluering af Bam-bus - en mobil konsulenttjeneste til at forebygge arbejdsmiljøproblemer.
Byggeriets Arbejdsmiljøbus
Core Culture

Udvikling af ledelsesværktøj til at fremme arbejdsfællesskaber og forebygge og reducere stress.
Human House, Velliv Foreningen
Et af Arons flotte A'er

En evaluering af indsatsen "Omsorgspiloten", der omhandler alenearbejdere i sundhedssektoren.
Dansk Firmaidræt, Falck Healthcare, FOA, PenSam
Et af Arons flotte A'er

Udvikling af god samproduktion mellem ansatte fagprofessionelle og frivillige.
Professor Bjarne Ibsen - SDU, Pugmann Consulting
A High Tech Summit

En evaluering af konferencen "High Tech Summit" med 3.700 deltagere.
DTU

Et forandrings- og forretningsudviklingsprojekt af virksomheden Kejlbo Art.
Kejlbo Art
A camp uvdal

En undersøgelse af hvad der skal til for at ændre Camp Uvdal fra en campingplads til en camp baseret på højskoletankegangen.
Camp Uvdal
A med striber

Facilitering af seminarer, temadage og lokale workshops i pilotprojektet "Fastholdelse af seniorer".
BFA Velfærd og Offentlig administration
Aron - Center for bæredygtigt arbejdsliv

Evaluering af Konsulenttjenesten, der har til formål at reducere arbejdsulykker, farlig kemi og væsentlige fysiske belastninger.
BFA Bygge & Anlæg

Udvikling af en socialøkonomisk indsats, der har til formål at skabe en bedre overgang fra studie til arbejdsliv for nyuddannede akademikere.
Tuborgfondet

Et udviklingsprojekt, der har til formål at skabe mere bæredygtige arbejdsliv for kunstnere og kulturarbejdere.
Dansk Kunstnerråd, Velliv Foreningen
Arons fine gule polkaprikker

Et udviklingsprojekt om forebyggelse og håndtering af stressrelateret sygefravær som del af Bifrost-projektet.
TeamArbejdsliv, Velliv Foreningen
A til projektoversigt Bam-bus evaluering

Evaluering af Bam-bus - en mobil konsulenttjeneste til at forebygge arbejdsmiljøproblemer.
Byggeriets Arbejdsmiljøbus
Core Culture

Udvikling af ledelsesværktøj til at fremme arbejdsfællesskaber og forebygge og reducere stress.
Human House, Velliv Foreningen
Et af Arons flotte A'er

En evaluering af indsatsen "Omsorgspiloten", der omhandler alenearbejdere i sundhedssektoren.
Dansk Firmaidræt, Falck Healthcare, FOA, PenSam
Et af Arons flotte A'er

Udvikling af god samproduktion mellem ansatte fagprofessionelle og frivillige.
Professor Bjarne Ibsen - SDU, Pugmann Consulting
A High Tech Summit

En evaluering af konferencen "High Tech Summit" med 3.700 deltagere.
DTU

Et forandrings- og forretningsudviklingsprojekt af virksomheden Kejlbo Art.
Kejlbo Art
A camp uvdal

En undersøgelse af hvad der skal til for at ændre Camp Uvdal fra en campingplads til en camp baseret på højskoletankegangen.
Camp Uvdal